El desempleo en la provincia de León muestra signos alentadores al registrar una tendencia a la baja durante el mes de abril. Según los datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social, el número de personas en situación de desempleo ha disminuido en 418, situando la cifra total en 22.370 desempleados. Esta reducción representa un descenso del 1,8 % en comparación con el mes anterior.
Estos datos reflejan un panorama positivo en el mercado laboral de la provincia, donde se observa una disminución gradual del desempleo. A pesar de mantenerse por encima de los 22.000 desempleados, la tendencia a la baja es un indicio alentador para la recuperación económica en la región.
El número de desempleados en Castilla y León se redujo en el mes de abril un 3,01 % al anotar 3.395 parados menos que en marzo, mientras en el conjunto de España la caída fue del 2,22 %, al restar 60.503 personas más hasta los 2.666.500, la cifra más baja registrada desde septiembre de 2008. De este modo, la Comunidad sitúa la cifra total en 109.370 desempleados, 6.144 menos que hace un año, con un descenso del 5,32 %, un punto más que la caída estatal, según los datos publicados hoy por el Ministerio de Trabajo y Economía Social y recogidos por Ical.
El paro bajó en 16 comunidades y en cifras absolutas los mayores descensos se producen en: Andalucía (-20.954 personas), Comunidad de Madrid (-8.044 personas) y Cataluña (-7.359 personas).
Por provincias, en todas se registraron caídas. En términos relativos, especialmente significativos han sido los descensos de Soria (-4,90 %), con 146 desempleados menos; en Palencia, con un retroceso del 4,67 % (311), y en Ávila donde el paro bajó un 4,15 %, con 382 desempleados menos. A continuación, se sitúa Burgos, con 589 parados menos (-3,96 %); y Valladolid, con un 3,11 % menos (-742). Las menores caídas corresponden a Zamora, con un 1,72 % (-154); León, con un 1,8 % menos (-418); Salamanca, con un retroceso del 2,75 % (-499), y Segovia, donde la caída fue del 2,90 % (-154).
De esta forma, el número total de desempleados en abril se situó en 23.141 en Valladolid, 22.370 en León, 17.640 en Salamanca, 14.267 en Burgos, 8.782 en Zamora, 8.831 en Ávila, 6.355 en Palencia, 5.151 en Segovia y 2.833 en Soria.
En términos interanuales, todas las provincias también experimentaron un descenso del paro. Las caídas absolutas más relevantes se produjeron en Valladolid (-742) y Burgos (-589), que rebajaron así el desempleo en un 3,11 y un 3,96 %, respectivamente. No obstante, la caída mayor, en términos relativos, se dio en Soria, donde el desempleo interanual bajó un 4,9 %, con 146 parados menos. Ávila bajó un 4,15 %, con 382 desempleados menos; León redujo el paro un 1,83 % (-418); en Palencia un 4,67 (-311); en Salamanca un 2,75 % (-499); en Segovia, un 2,9 % (-154) y en Zamora un 1,72 % (-154).
Por sectores, de los 109.370 parados, el 71,5 % (78.219) corresponde al sector servicio, el 10,2 % (11.132) al colectivo sin empleo anterior; el 7,88 % (8.493) a la industria; el 6,3 % (6.877) a la construcción, y el 4,25 % (4.649) a la agricultura. Además, el paro femenino supone el 59,4 % (65.025), mientras que el paro entre menores de 25 años afecta al 7,4 % (8.088).
Contratos
Por otro lado, en abril se firmaron 52.185 contratos en Castilla y León, un 9,54 % más que en el mes anterior. A nivel nacional, el aumento fue del 12,8 %, con 1.267.440. En términos interanuales, tanto Castilla y León como el conjunto de España también registraron más contratos: 4.088 más en la Comunidad (8,5 %) y 110.124 más en el conjunto del país (9,52 %).
Así, de los 52.185 contratos firmados en abril en Castilla y León, según la información recogida por Ical, 18.100 fueron indefinidos y 34.085 temporales, mientras que en España, los nuevos contratos indefinidos ascendieron a 559.254 y los temporales a 708.186.
Por último, en relación a los beneficiarios de las prestaciones por desempleo, relativos al mes de abril, en Castilla y León se alcanzaron los 71.957, de los que 35.384 tienen una prestación contributiva, 33.246 cuentan con un subsidio y 3.327 con una renta activa de inserción.
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